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4月24日,新时代药业三十一车间在四楼会议室举行《生产车间绩效考核方案》学习讨论会,车间主任、QA、安全员、统计员、班组长等全体基层管理人员参加。
车间轮值负责人张增祥对《生产车间绩效考核方案》内容进行了详细的讲解和分析,尤其针对考核方案中的生产质量现场、劳动效率及生产成本降低率等方面进行了重点解读,横到边,纵到底,制定措施,责任到人,建立网格化管理;全体与会人员结合自己岗位,谈理解和认识,谈决心和信心,谈落地和执行;车间负责人朱学环作动员总结,指出绩效考核已成为趋势和常态,大家要从思想上高度重视,从行动上坚决执行,切实转变思想认识,增强成本意识和危机意识,以问题、结果和目标为导向,注重工作中的创新,真抓实干,从细节做起,以合规为前提,以安全为基础,以提质降本增效为目标,将工作持续做到实处。
通过本次学习讨论,车间全体基层管理人员理解了绩效考核的目的和意义,车间全体人员将会切实践行总经理“提高劳动效率 构筑核心竞争力”的讲话精神,坚决贯彻“安全 质量 环保 能源 生态”发展理念,不断创新工作方式,降本增效,助力pg电子高质量发展!
通讯员 王永杰
摄 影 李宇慧
主 编 朱学环